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介護士が間違いやすいデイサービスとデイケアの違いや給料の差について紹介

最近ではリハビリ型デイサービスが増えてきた影響により、デイサービスとデイケアの違いが分かりずらくなっています。介護業界で働くなら、この通所介護と通所リハビリの違いくらいは知っておかないと恥ずかしい思いをしますよ。今回は、誰でも分かる見分け方をご紹介します。
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【おすすめアイテム】できる介護士は使っている現場で役立つ必需品を紹介!

実際の介護現場で働くできる介護士が使っているオススメのアイテムを3つに絞って紹介します!安いものでいいなんて思っていませんか?現場で使う道具は仕事効率やモチベーションなどにも大きな影響を与えます。ぜひできる介護士が使っている道具を参考にしてみて下さい。
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介護士が年収アップするための4つの方法とオススメの実践法を紹介

今より給料が5万円上がったらいいのにな!と思ったことはありませんか?介護士が年収をアップする4つの方法と私がオススメする方法も紹介します。自分に合った給料アップ方法を実践して収入を上げましょう!現状を変えたい人はぜひ行動してください!
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『イラスト付き』高齢者におすすめのボールを使った体操を紹介!

高齢者に対して行う体操としてボールを使った体操ってよく行われていますよね。用意するものはボールのみであり、体幹や上下肢とすべての運動を行えます!そんなボール体操を現役のPTがイラスト付きで解説します。配布資料もあるので、ぜひ実際の介護現場で利用して下さい!
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【高齢者におすすめ】介護施設で人気の棒体操をPTがイラスト付きで紹介

デイサービスや老人ホームなどの介護施設で行われる集団体操。介護度が様々でどんな運動がいいのか悩んでいませんか?そんな悩みを解消するために現役のPTが実際の介護現場で実践している棒体操をイラスト付きで解説しています!配布用の資料もあるのでぜひご利用下さい!
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こんな管理職は嫌われる!介護現場で生じやすいスタッフから管理者への5つの不満

介護業界は人間関係の問題も多く、離職率が高い職場になっています。人間関係が悪くなる要因として管理者への不満が問題となっている場合があります。スタッフから管理者に抱きやすい5つの不満を知ることによって職場の雰囲気がよくなり、離職率の低下を図ることができます。
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介護現場にいるめんどくさい上司・先輩はこんな人!残念な5つの特徴

介護現場にはめんどくさい上司・先輩がいます。介護業界は人手不足であり、毎日忙しく働いています。そんな中、残念な管理職の元で働くとしんどいだけの楽しくない職場になってしまいます。そこで、介護現場で働くなら注意した方がよい上司・先輩の5つの特徴を紹介します!
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適切な介護記録をつける4つの意味とは?知っていないと大変なことになるかも

介護職として働くなら必ず作成しないといけない介護経過記録。日々の業務として作成している人もなぜ作成しないといけないのかを理解していない人も多いですね。しかし、理解していないともしもの時に役に立たない介護記録を作成しているかも。。。ぜひ確認してみて!
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できる介護職は実践している『分かりやすい経過記録』の書き方や基本を紹介

介護職として働くなら絶対に行う介護経過記録の作成!利用者さんごとに利用するたびに作成する必要があり、何を書けばいいのか悩んだりすることはありませんか?そんな悩みを5W1HやSOAPといった文章の構成方法を使えば分かりやすく作成することができます!
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介護職が知っておくと便利な『現場で使える用語集』を紹介

介護業界では普段の日常生活では使わない用語が使われますよね。未経験の方や無資格の方では知らない用語があるとパニックになったりしてしまいますよね。でも知らないなんて言える雰囲気でなかったりすることもよくあります。そんな方に介護現場でよく使われる用語を紹介します!
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介護職が給料を上げたい、高待遇で働きたいなら転職がおすすめの理由

介護職として働きながら『給料の低さ』や『待遇の悪さ』に悩んでいる人はたくさんいます。そんな悩みを持った方におすすめなのが『転職』することです。この記事ではなぜ転職をしたほうがいいのかを紹介します。あなたも転職をして自分に合った職場で働きましょう!
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【2021年介護報酬改定】通所介護における個別機能訓練加算の算定条件を簡単に解説

2021年4月の介護報酬改定において、通所介護の分野では『個別機能訓練加算』について大きな改定が行われましたね。算定要件やLIFEの活用など様々な変更点があるため、今までのやり方では算定できない場合もあります。もし不備があれば返戻などもありえるのでしっかりと理解しましょう!
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2021年介護報酬改定による『介護職員処遇改善加算』の変更点を解説

2021年4月に3年に一度の介護報酬改定が行われます。そこで『介護職員処遇改善加算』の職場要件について見直しが行われました。処遇改善加算は介護職員の給料や待遇を改善させるための大事な加算になります。今回の改定で見直された部分をしっかりと確認しましょう。
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介護職のサービス残業は定時で帰れないだけじゃない!早い出勤が当たり前もNG!

介護職の仕事は本当に忙しいですよね。そんな忙しい仕事を少しでも楽にしようと勤務時間より早くに出勤していませんか?残業はしないように言われるが仕事が終わらないから早く出勤して仕事をする。実は早い出勤も『残業』になるんです。残業についてきちんと知識をつけて働いた分の対価はもらいましょう!
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【介護職必見】残業手当の支給額は割増料金になること知っていますか?

介護職は人手不足の業界であり、残業をする機会も多いですよね。そんな残業ですが、実は割増料金で手当がもらえるって知っていますか?残業代の計算方法って法律で決まっているんです!介護職として知っている人はほとんどいません。知らない人は絶対に確認するべきです。
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【介護職必見】残業しても時間外手当が支払われない1番の理由を紹介

介護業界はまだまだ人手不足の業界であり、『サービス残業』が多いです。あなたは残業をしても時間外手当が支払われない一番の理由を知っていますか?その理由は残業の申請をしていないことなんです。つまり、残業をしていないことになっているんです。ではなぜそのようなことになるのかを紹介します。
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介護職のサービス残業の実態!時間外手当は労働基準法で決まっている労働者の権利

介護業界は人手不足であり、施設で働くスタッフは忙しく働いていますね。人手不足により残業をすることも多いですが、あなたは時間外手当を支給されない、『サービス残業』をしていませんか?時間外手当は労働者の権利です!この記事はサービス残業の実態を紹介します!
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未経験・無資格の30代からでも失敗しない介護士転職の方法と理由を紹介

介護業界未経験、無資格の30代でも介護士への転職は可能です。しかし、転職の際に注意しておくべきこと・確認しておくべきことを把握しないと失敗してしまう可能性があるため注意が必要です。この記事を読めば30代からの介護士転職に失敗しない方法がわかります!
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